工资单-缺勤管理

缺勤管理是跟踪休假余额和报告缺勤的在线模块. 缺勤管理自助服务已通过 myCalStateLA门户. 缺勤管理应计费用, 报道缺席, 调整要到下个月底才能最终确定.

有关更新缺勤或休假余额的问题, 请与你们部门的计时员联系.

进入自助服务后，您可以通过点击查看您的休假余额 自助服务 然后点击 员工余额查询. 休假余额信息同时显示汇总和详细的缺勤信息.

要报告您的缺勤，请单击自助服务，然后单击 时间报告 > 报告时间 > 报告和查看缺勤. 您可以输入2012年2月的缺勤情况, 但要注意，你所在部门的计时员可能已经为你记录了缺勤情况.

与部门计时员和经理合作，了解他们对缺勤的要求. 政策没有改变，你仍然有责任及时准确地报告你的休假时间. 如果你在一个月内没有请过假，你必须填报“没有请过假”.”

假期应计费率摘要

服务需求*

*就全时服务而言

 按月计休假率 每年累计日数
0-3岁:1 - 36个月 6又2/3小时 10
3-6年:37 - 72个月 10个小时 15
6-10年:73 - 120个月 11又1/3小时 17
10-15年:121至180个月 12又2/3小时 19
15至20岁:181至240个月 14个小时 21
20-25岁:241 - 300个月 15又1/3小时 23
25年以上:301个月及以上 16个小时 24

 

符合条件的分类的应计费率

服务需求*
*就全时服务而言

 按月计休假率 每年累计日数
执行(M98), 管理(M80), 保密(C99), 学院(第三单元), 和学术学生(第11单元) 16 24

 

最大假期和cto学分汇总
议价单位或分类

每年最多可达*
* /备忘录/政策

 每年最多**次
**根据公平劳动标准法		 最长年假:服务年限不超过10年 最长假期:服务10年以上
M98 N/A N/A 480小时 480小时
M80 N/A N/A 384小时 440小时
1号机组 N/A N/A 320小时 440小时
第二单元 120小时 240小时 320小时 440小时
第三单元 N/A N/A 320小时 440小时
单元4 120小时 240小时 320小时 440小时
单元5 120小时 240小时 320小时 440小时
单元6 240小时 240小时 272小时 384小时
单元7 120小时 240小时 320小时 440小时
单元8 200小时* * * 480小时 320小时 440小时
单元9 120小时 240小时 320小时 440小时
单位10 240小时 240小时 272小时 384小时
单位11 N/A N/A 80小时 80小时
12个单元 N/A N/A 272小时 440小时
E99 120小时 240小时 272小时 384小时
C99 120小时 240小时 384小时 440小时

***请参阅适当的谅解备忘录